АДМИНИСТРАЦИЯ ЮРГИНСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 3 октября 2023 г. в„– 1096

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОЛОЖЕНИЕ
ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РУКОВОДИТЕЛЕЙ МУНИЦИПАЛЬНЫХ
УНИТАРНЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ, УТВЕРЖДЕННОЕ ПОСТАНОВЛЕНИЕМ
АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА ЮРГИ ОТ 12.02.2018 в„– 128

Руководствуясь ст. 35 Устава Юргинского городского округа Кемеровской области - Кузбасса, администрация города Юрги постановляет:

1. Внести в Положение по оплате труда руководителей муниципальных унитарных предприятий, утвержденное постановлением администрации города Юрги от 12.02.2018 в„– 128 "Об утверждении Положения по оплате труда руководителей муниципальных унитарных предприятий" (с изменениями, внесенными постановлениями администрации города Юрги от 04.06.2018 в„– 504, от 16.01.2020 в„– 26), следующие изменения:
1.1. в абзаце первом пункта 17 слова "до 40%" заменить словами "до 50%";
1.2. в абзаце десятом пункта 18 слова "до 25%" заменить словами "до 50%";
1.3. приложение в„– 2 изложить в новой редакции согласно приложению в„– 1 к настоящему постановлению;
1.4. приложение в„– 5 изложить в новой редакции согласно приложению в„– 2 к настоящему постановлению.
2. Настоящее постановление подлежит опубликованию в городской газете "Резонанс-Ю" или в приложении к городской газете "Резонанс-Ю" - "Вестник Юргинского городского Совета народных депутатов и администрации г. Юрги".
3. Настоящее постановление вступает в силу после официального опубликования.
4. Разместить настоящее постановление на официальном сайте администрации города Юрги.
5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы города по экономическим вопросам Иванову Л.В.

Глава города Юрги
А.В.ФОМИН





Приложение в„– 1
к постановлению администрации
города Юрги
от 3 октября 2023 г. в„– 1096

"Приложение в„– 2
к Положению по оплате труда
руководителей муниципальных
унитарных предприятий

КОЭФФИЦИЕНТ КРАТНОСТИ (K)
ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ РУКОВОДИТЕЛЕЙ ПРЕДПРИЯТИЙ С УЧЕТОМ
ЧИСЛЕННОСТИ РАБОТНИКОВ И ГРУППЫ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РУКОВОДИТЕЛЯ
ПРЕДПРИЯТИЯ

Группы по оплате труда руководителей предприятий
Списочная численность работников, чел.
до 10
с 11 до 20
с 21
1
4,5
5,5
6,5
2
4
5
6
3
1,5
2
2,5

Примечание: коэффициент кратности определяется на пересечении строки, соответствующей группе по оплате труда руководителя предприятия и столбца, в диапазон которого попадает списочная численность работников предприятия.".





Приложение в„– 2
к постановлению администрации
города Юрги
от 3 октября 2023 г. в„– 1096

"Приложение в„– 5
к Положению по оплате труда
руководителей муниципальных
унитарных предприятий

ПОКАЗАТЕЛИ
ОЦЕНКИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ РУКОВОДИТЕЛЯ ПРЕДПРИЯТИЯ

в„– п\п
Показатель оценки деятельности в отчетном периоде
Значение показателя
Размер премии, % от должностного оклада
1.
Наличие нарушений, выявленных в ходе проведения проверок контролирующими органами
отсутствуют нарушения/имеются нарушения
5/0
2.
Безубыточная работа предприятия
безубыточная работа предприятия/убыточная работа предприятия
20/0
3.
Соблюдение мер противопожарной безопасности, правил по охране труда
отсутствие нарушений требований пожарной безопасности, отсутствие зарегистрированных случаев травматизма работников предприятия/наличие неисполненных в срок предписаний, представлений, или исполненных с нарушением срока, за исключением требующих значительных финансовых вложений и при отсутствии таковых
5/0
4.
Своевременная и в полном объеме выплата заработной платы работникам предприятия
отсутствие фактов/наличие фактов
20/0
".


------------------------------------------------------------------