МИНИСТЕРСТВО СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ КУЗБАССА

ПРИКАЗ
от 30 мая 2023 г. в„– 107

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ ДЕПАРТАМЕНТА СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ
НАСЕЛЕНИЯ КЕМЕРОВСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 21.09.2017 в„– 94 "О СОЗДАНИИ
КОМИССИИ МИНИСТЕРСТВА СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ КУЗБАССА
ПО СОБЛЮДЕНИЮ ТРЕБОВАНИЙ К СЛУЖЕБНОМУ ПОВЕДЕНИЮ
ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ И УРЕГУЛИРОВАНИЮ
КОНФЛИКТА ИНТЕРЕСОВ, УТВЕРЖДЕНИИ ЕЕ СОСТАВА
И ПОРЯДКА РАБОТЫ"

Приказываю:

1. Внести в приказ департамента социальной защиты населения Кемеровской области от 21.09.2017 в„– 94 "О создании комиссии Министерства социальной защиты населения Кузбасса по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов, утверждении ее состава и порядка работы" (в редакции приказов департамента социальной защиты населения Кемеровской области от 04.04.2018 в„– 30, от 15.01.2019 в„– 11, от 15.02.2019 в„– 31, приказов Министерства социальной защиты населения Кузбасса от 13.07.2020 в„– 153, от 20.05.2021 в„– 116, от 27.12.2021 в„– 295, от 29.08.2022 в„– 163) следующие изменения:
1.1. В преамбуле слова "Законом Кемеровской области от 01.08.2005 в„– 103-ОЗ "О государственных должностях Кемеровской области - Кузбасса и государственной гражданской службе Кемеровской области - Кузбасса" заменить словами "постановлением Губернатора Кемеровской области - Кузбасса от 30.12.2022 в„– 127-пг "Об утверждении Положения о комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Кемеровской области - Кузбасса и урегулированию конфликта интересов".
1.2. Состав комиссии Министерства социальной защиты населения Кузбасса по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов, утвержденный приказом, изложить в новой редакции согласно приложению к настоящему приказу.
1.3. В Положении о порядке работы комиссии Министерства социальной защиты населения Кузбасса по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов, утвержденном приказом:
1.3.1. Во втором предложении абзаца первого пункта 1 слова "государственного гражданского служащего Кемеровской области - Кузбасса, замещающего должность министра социальной защиты населения Кузбасса (далее - министр)" заменить словами "государственных гражданских служащих Кемеровской области - Кузбасса, замещающих должности министра социальной защиты населения Кузбасса (далее - министр), первого заместителя министра социальной защиты населения Кузбасса (далее - первый заместитель министра)".
1.3.2. Пункт 3 изложить в следующей редакции:
"3. Основной задачей комиссии является содействие Министерству:
1) в обеспечении соблюдения государственными гражданскими служащими Кемеровской области - Кузбасса, замещающими должности гражданской службы в Министерстве, за исключением министра и первого заместителя министра (далее - гражданские служащие), ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов, а также в обеспечении исполнения ими обязанностей, установленных Федеральным законом от 25.12.2008 в„– 273-ФЗ "О противодействии коррупции", другими законами (далее - требования к служебному поведению и (или) требования об урегулировании конфликта интересов);
2) в осуществлении в Министерстве мер по предупреждению коррупции.".
1.3.3. Подпункт 2 пункта 4 изложить в новой редакции:
"2) обращения граждан, замещавших в Министерстве должности гражданской службы, включенные в перечень должностей в исполнительных органах Кемеровской области - Кузбасса, замещение которых налагает на гражданина ограничения при заключении трудового или гражданско-правового договора после увольнения с государственной гражданской службы Кемеровской области - Кузбасса, утвержденный постановлением Коллегии Администрации Кемеровской области от 29.05.2017 в„– 245 (далее - должность гражданской службы, включенная в перечень), о даче согласия на замещение на условиях трудового договора должности в организации и (или) на выполнение в данной организации работы (оказание данной организации услуг) на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров) в случаях, предусмотренных федеральными законами, если отдельные функции государственного управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности гражданского служащего, до истечения двух лет со дня увольнения с гражданской службы.".
1.3.4. В пункте 5 слова "Положения в отношении министра," заменить словами "Положения, в отношении министра, первого заместителя министра".
1.3.5. В пункте 12:
1.3.5.1. Абзацы первый, второй подпункта 1 изложить в следующей редакции:
"1) представление министром материалов проверки, свидетельствующих:
о представлении гражданским служащим недостоверных или неполных сведений о доходах, об имуществе и об обязательствах имущественного характера, предусмотренных подпунктом 1 пункта 1 положения о проверке достоверности и полноты сведений, представленных гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы Кемеровской области - Кузбасса, и государственными гражданскими служащими Кемеровской области - Кузбасса, и соблюдения государственными гражданскими служащими Кемеровской области - Кузбасса требований к служебному поведению, утвержденного постановлением Губернатора Кемеровской области - Кузбасса от 30.12.2022 в„– 124-пг "О проверке достоверности и полноты сведений, представленных гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы Кемеровской области - Кузбасса, и государственными гражданскими служащими Кемеровской области - Кузбасса, и соблюдения государственными гражданскими служащими Кемеровской области - Кузбасса требований к служебному поведению";".
1.3.5.2. В абзаце втором подпункта 2 слова "письменное обращение" заменить словом "обращение".
1.3.6. Пункт 14 изложить в следующей редакции:
"14. Обращение, указанное в абзаце втором подпункта 2 пункта 12 настоящего Положения, подается гражданином, замещавшим должность гражданской службы, в отдел кадров. В отделе кадров осуществляется рассмотрение обращения, по результатам которого подготавливается мотивированное заключение по существу обращения. При подготовке указанного заключения должностные лица отдела кадров вправе проводить собеседование с гражданином, представившим обращение, получать от него письменные пояснения, а министр или его заместитель, специально на то уполномоченный, могут направлять в установленном порядке запросы в государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации. Обращение, а также указанное заключение и другие материалы представляются председателю комиссии. Комиссия обязана рассмотреть обращение, а также проинформировать гражданина о принятом решении, направив письменное уведомление в течение 1 рабочего дня и уведомив его устно в течение 3 рабочих дней со дня рассмотрения.".
1.3.7. Первое предложение пункта 18 дополнить словами ", использовать государственную информационную систему в области противодействия коррупции "Посейдон", в том числе для направления запросов".
1.3.8. Подпункт 3 пункта 18-1 изложить в новой редакции:
"3) мотивированный вывод по результатам предварительного рассмотрения обращений и уведомлений, указанных в абзацах втором и пятом подпункта 2 и подпункте 5 пункта 12 настоящего Положения, а также рекомендации для принятия одного из решений в соответствии с пунктами 32, 36 и 39 Положения о комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Кемеровской области - Кузбасса и урегулированию конфликта интересов, утвержденного постановлением Губернатора Кемеровской области - Кузбасса от 30.12.2022 в„– 127-пг.".
1.3.9. Во втором предложении подпункта 1 пункта 19 слова "предусмотренных пунктами 20, 21" заменить словами "предусмотренных пунктами 14, 20, 21";
1.3.10. Пункт 26 изложить в новой редакции:
"26. По итогам рассмотрения на заседании вопроса, из числа указанных в пункте 12 настоящего Положения, комиссия принимает решение, предусмотренное соответственно пунктами 30 - 39 Положения о комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Кемеровской области - Кузбасса и урегулированию конфликта интересов, утвержденного постановлением Губернатора Кемеровской области - Кузбасса от 30.12.2022 в„– 127-пг.".
2. Государственному казенному учреждению "Центр социальных выплат и информатизации Министерства социальной защиты населения Кузбасса" обеспечить размещение настоящего приказа на сайте "Электронный бюллетень Правительства Кемеровской области - Кузбасса" и на официальном сайте Министерства социальной защиты населения Кузбасса.
3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Министр
Е.Г.ФЕДЮНИНА





Приложение
к приказу
Министерства социальной защиты
населения Кузбасса
от 30 мая 2023 г. в„– 107

СОСТАВ
КОМИССИИ МИНИСТЕРСТВА СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ КУЗБАССА
ПО СОБЛЮДЕНИЮ ТРЕБОВАНИЙ К СЛУЖЕБНОМУ ПОВЕДЕНИЮ
ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ И УРЕГУЛИРОВАНИЮ
КОНФЛИКТА ИНТЕРЕСОВ

Чайка
Наталья Сергеевна
- первый заместитель министра социальной защиты населения Кузбасса, председатель комиссии
Полухин
Михаил Валерьевич
- заместитель министра социальной защиты населения Кузбасса, заместитель председателя комиссии
Гусельникова
Полина Юрьевна
- главный специалист отдела государственной службы и кадровой работы Министерства социальной защиты населения Кузбасса, секретарь комиссии
Ковригина
Ирина Ивановна
- начальник управления учета, отчетности и финансового контроля Министерства социальной защиты населения Кузбасса
Лукашик
Светлана Николаевна
- заместитель министра социальной защиты населения Кузбасса
Смирнова
Алла Александровна
- консультант отдела организационной работы и делопроизводства Министерства социальной защиты населения Кузбасса
Фомина
Ирина Викторовна
- начальник экспертно-правового управления Министерства социальной защиты населения Кузбасса
Чуракова
Инесса Юрьевна
- начальник отдела государственной службы и кадровой работы Министерства социальной защиты населения Кузбасса
Клиновская
Екатерина Юрьевна
- начальник отдела государственной гражданской службы и подготовки служащих департамента кадров и государственной службы Администрации Правительства Кузбасса (по согласованию)
Шадрина
Нина Георгиевна
- главный консультант-юрисконсульт управления Губернатора Кемеровской области - Кузбасса по вопросам профилактики коррупционных и иных правонарушений Администрации Правительства Кузбасса (по согласованию)
Формулевич
Янина Васильевна
- доцент кафедры бухгалтерского учета, налогообложения и финансов института экономики и управления федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования "Кемеровский государственный университет" (по согласованию)


------------------------------------------------------------------